Op basis van artikel 3 van hoofdstuk 13c van de CAO is de werkgever verplicht om een voorgenomen reorganisatie tijdig te melden bij het OAK.
Dit kan met het daarvoor bestemde formulier.
Op basis van artikel 3 van hoofdstuk 13c van de CAO is de werkgever verplicht om een voorgenomen reorganisatie tijdig te melden bij het OAK.
Dit kan met het daarvoor bestemde formulier.
Sociale partners in de branche Kunsteducatie hebben in de tussen-cao met looptijd 1 juli 2019 tot...
‘Veranderende sector kunsteducatie vraagt om flexibiliteit, ondernemerschap en vertrouwen’ De...
Het OAK heeft onderzoek laten uitvoeren naar de toekomstige arbeidsverhouding in de sector...